第422章 挤挤攘攘 4（2/2）
可真所谓连人影都见不着。话说这行政部呢就要比策划部稍微省事儿多了，行政部门所要负责管辖的范围很多，比如公司的文案和媒体运营、开发和后期管理。
“当初分部门的时候，公司就问过每个人可以根据自己的兴趣爱好和个人选择规划，公司的好坏对于每个人来讲都有不同的感觉，当你选择加入这个公司的时候必定就会考虑过。入职一个公司首先看的第一点就是这个公司的福利制度，星影的经纪公司有很高的管理制度。其一，对于公司的员工，领导和他们都会向亲朋好友那样和蔼可亲般玩笑。换句话说，他们之间不存在尔虞我诈或者相互猜疑的地步，员工和领导之间还是很会相互信赖的。”
“其二。员工入职手册上强调了一点，进入公司的员工，每一个都要服从集体领导的管理和制度。除了按时上下到岗，他们还需要完成规定时间内的超额负荷。加班加点赶策划和文案这是常态，也是每一个有着远大抱负和梦想的上班族最大的愿望。”
而另一边的办公室里，艾莉娜拾起桌子上的一本册子。这本册子是每一个员工的档案，比如说姓名年龄，身高体重爱好毕业院校代表作品，是否参加过合唱……等等等之类的。这些看似不是那么重要却特别的重要，作为一个档案这将会是一种留存，方便将来以后当他们再次拍摄视频或者代表作时能够及时的拿出来在海量签约艺人中快速找出。
另一点也是为公司提供一个预留人员的需要，并不是所有的艺人都会有很多通告可能有需要等待很久，因此在等待的期间内公司也会安排他们去做练习生和培训生这样的项目。练习生和培训生是一项高难度和高强度的训练，想要完成如果不经过高难度的唇枪舌战和利益列，根本不可能达到预期的目标。
在观众心目中偶像一直是完美的，而星影娱乐经纪公司也力在培养这样的偶像。他们培养这样的偶像不仅是造福于社会，成为文化娱乐行业的社会人才，同时也为观众献映了一部又一部好看的影视剧，让他们永远的留在观众心中。
翻看这番看着，只觉得有个女生很符合他心中的一个练习生的人物形象，如果让他去跳那种很少女的舞蹈绝对能合得来。女生嘛，本来就是充满活力的，像向日葵那样永远对着太阳绽放。当他们绽放到一定程度和光彩时，就会呈现出衰退的景象，渐渐的渐渐的一点一点溃败。而人这一生也像向日葵的成长周期那样，既短暂又华实，这种华实是普华尔纯实。。
看了一眼她的个人资料，很快又翻到背面读了一番，艾莉娜满意的点了点头，看来这次的练习生项目又有人可选了！上次那个舞蹈领队的总觉得她跳的不太好，如果能在自己的舞技上面加以巩固一些，然后配备流行的音乐一改他平日里散漫的作风到最后绝对会和曾经大不相同。
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